Un coach de bien-être en entreprise est un coach de santé qui travaille avec les employés dans un cadre professionnel pour les aider à améliorer leur santé et leur bien-être. Le coach travaille avec les employés pour fixer des objectifs, créer un plan pour atteindre ces objectifs, et fournir un soutien et une responsabilité en cours de route. Le coach peut également fournir des informations sur des choix de vie sains, tels que la nutrition et l'exercice.
L'objectif du coaching en matière de bien-être en entreprise est d'aider les employés à améliorer leur santé et leur bien-être, et à réduire le risque de développer des maladies chroniques telles que les maladies cardiaques, les accidents vasculaires cérébraux et le diabète. Le coaching en matière de bien-être en entreprise peut également aider les employés à gérer leur stress, à améliorer leur productivité et à réduire l'absentéisme.
Quels sont les problèmes des coachs en santé et bien-être ?
Les coachs santé et bien-être sont confrontés à quatre problèmes principaux :
1. Ils manquent de crédibilité et ne sont pas toujours pris au sérieux par la communauté médicale.
2. Ils ont un champ d'action limité et ne sont pas toujours en mesure d'aborder tous les aspects de la santé d'une personne. 3.
Ils ne sont pas toujours abordables et de nombreuses personnes n'ont pas les moyens d'engager un coach.
4. ils ne sont pas réglementés par un organe directeur, ce qui signifie que n'importe qui peut s'appeler un coach.
Les coachs de vie sont-ils soumis à l'Hipaa ?
Oui, les coachs de vie sont liés par la loi sur la portabilité et la responsabilité en matière d'assurance maladie (HIPAA), car ils sont considérés comme des entités couvertes par la loi. Cela signifie qu'ils doivent prendre des mesures pour garantir la confidentialité, la sécurité et l'intégrité des informations de santé protégées (PHI).
Il existe toutefois quelques exceptions à cette règle générale. Par exemple, les coachs de vie ne sont pas tenus de se conformer à l'HIPAA s'ils n'ont pas accès aux PHI (par exemple, s'ils ne fournissent des services de coaching que par téléphone ou par courrier électronique). En outre, les coachs de vie qui sont également des professionnels de santé agréés (tels que des conseillers, des travailleurs sociaux ou des infirmières) peuvent être soumis à des exigences de confidentialité supplémentaires en vertu de la loi de l'État.
Combien de temps faut-il pour devenir un coach de bien-être ? Il n'existe pas de réponse unique à cette question, car le temps nécessaire pour devenir un coach en bien-être peut varier en fonction de facteurs tels que votre expérience et votre formation antérieures dans le domaine de la santé et du bien-être, votre situation géographique et les exigences spécifiques du poste ou du programme qui vous intéresse. Toutefois, de nombreux programmes de coaching en matière de bien-être peuvent être achevés en six mois à un an seulement.
Que peut ne pas faire un coach de vie ?
Il existe de nombreuses choses qu'un coach de vie ne peut pas faire. En voici quelques exemples :
Un coach de vie ne peut pas diagnostiquer ou traiter des problèmes de santé mentale.
2. Un coach de vie ne peut pas prescrire de médicaments.
3. un coach de vie ne peut pas fournir une thérapie.
4. Un coach de vie ne peut pas fournir de conseils médicaux.
5. Un coach de vie ne peut pas fournir des conseils financiers.
6. Un coach de vie ne peut pas fournir des conseils juridiques.
7. Un coach de vie ne peut pas fournir de conseils en matière d'investissement.
8. Un coach de vie ne peut pas fournir de conseils en matière de carrière.
9. Un coach de vie ne peut pas fournir de conseils sur les relations.
10. Un coach de vie ne peut pas fournir de conseils sur l'éducation des enfants. Qu'est-ce qu'un coach de vie n'est pas autorisé à faire ? Un coach de vie n'est pas autorisé à diagnostiquer, traiter ou guérir toute condition physique, mentale ou émotionnelle.